DRK-Pflege erhält zum dritten Mal das FaMi-Siegel

Übergabe des FaMi-Siegels durch Inga Seba-Eichert und Brigitte Kaminski von der Koordinierungsstelle Frau & Wirtschaft an Elfi Köhler-Fois, Fachbereichsleitung Pflege, und Thomas Grambow, Geschäftsführer DRK-Kreisverband Harburg-Land e.V. (v.l.) Foto: DRK-Kreisverband Harburg-Land
Übergabe des FaMi-Siegels durch Inga Seba-Eichert und Brigitte Kaminski von der Koordinierungsstelle Frau & Wirtschaft an Elfi Köhler-Fois, Fachbereichsleitung Pflege, und Thomas Grambow, Geschäftsführer DRK-Kreisverband Harburg-Land e.V. (v.l.) Foto: DRK-Kreisverband Harburg-Land
Werbung

Stelle/Winsen (Luhe). Der DRK-Kreisverband Harburg-Land hat eine besondere Auszeichnung erhalten. Am Freitag, 29. August überreichten Inga Seba-Eichert und Brigitte Kaminski von der Koordinierungsstelle Frau und Wirtschaft das FaMi-Siegel an die Pflege-Abteilung des DRK.

Werbung
Bike Park Anzeige - Klicken um die Webseite zu besuchen

Es ist bereits das dritte Mal, dass die Ambulanten Dienste sowie die Tagespflegen in Winsen und Hanstedt diese Auszeichnung für ihre familienfreundliche Ausrichtung bekommen. Bei der Übergabe in Winsen nahmen Elfi Köhler-Fois als Fachbereichsleitung und Thomas Grambow als DRK-Geschäftsführer die Auszeichnung entgegen. „Unser Leben verändert sich ständig, sowohl die äußeren Rahmenbedingungen als auch die individuellen Bedürfnisse. Beide Seiten im Blick zu behalten, ist unser Anspruch an Familienfreundlichkeit”, sagt Köhler-Fois.

Werbung

+++ Melde dich jetzt für unseren WhatsApp-Newsticker an und erhalte die wichtigsten Nachrichten direkt auf dein Handy! – Hier klicken und abonnieren +++

In den vergangenen Jahren hat der DRK-Kreisverband seine digitalen Strukturen ausgebaut. Dadurch können Mitarbeiter einen Teil ihrer Aufgaben im Home Office erledigen – keine Selbstverständlichkeit in der Pflegebranche. Auch das Thema Gesundheitsförderung gewinnt an Bedeutung. Der DRK-Kreisverband reagiert darauf mit verschiedenen Kursangeboten. Zudem können Mitarbeiter ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten und bei Bedarf ihre Kinder mit zur Arbeit bringen.

„Die Gespräche sind entscheidend. Wenn wir uns gemeinsam hinsetzen und die individuelle Situation gemeinsam durchspielen, finden wir auch eine Lösung”, sagt Köhler-Fois. Das FaMi-Siegel gilt für die kommenden zwei Jahre. (dh)

Werbung
Anzeige - Klicken um die Webseite zu besuchen